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Histórico de Ocorrências do SGRH
Setembro/05 - Liége:
- início do processo de informatização na Diretoria de Recursos Humanos, com a disponibilização dos cadastros de Pessoa Física (dados cadastrais, endereço), Admissão/Provimento ao Cargo, Afastamento, Progressão na carreira, Estágio Probatório, Escolaridade,...
Março/06 - Liége:
- Implantação do cadastro de Função Gratificada (FG, CC's).
- Implantação do cadastro de Capacitação de Curta Duração.
Junho/06 - Liége:
- Implantação do Controle de Vagas para técnicos-administrativos.
Julho/06 - Liége:
- Início da descentralização do sistema para as seções de Recursos Humanos, sendo liberado inicialmente os cadastros de Cursos de Capacitação de Curta Duração, Setor de Exercício e Escolaridade.
- Implantação do Cadastro de Solicitação de TIDE na PRAP, sob responsabilidade do Vilmar Marcioli.
- GPC fica responsável por atualizar os Docentes, sendo que os RH's controlarão os técnicos, estagiários e contratados.
Agosto/06 - Liége:
- Implementado o sistema de Mensagens, para envio de instruções aos usuários.
Outubro/06 - Liége:
- RH's imprimem ficha cadastral, com todos os dados já lançados no sistema, as quais são distribuídas aos servidores técnicos para complementação/correção de informações. Após a devolução das fichas, RH's atualizam dados no sistema. (memorando nº 317/2006-DVSA de 05/10/06)
- Implantação do cadastro de Dependentes dos servidores.
Novembro/06 - Liége:
- Implantação do cadastro de Substituição de Função Gratificada.
Dezembro/06 - Liége:
- Implantação do Controle de Vagas para estagiários.
- Implantação do cadastro de Participação em Atividades Institucionais: Criado para cadastramento de atividades diversas, tais como: Treinamento ministrado Participação na elaboração de trabalhos técnicos Participação em atividade institucional - Comissão Participação em atividade institucional - Grupo de Trabalho Participação em atividade institucional - Banca Prêmio e título honorífico recebido Participação em Atividades de Extensão Participação em Projetos de Pesquisa...
- Alteração no cadastro de Progressão de Nível: Foi implementada a pasta “Comprovantes”, para poder justificar cada progressão por Escolaridade e por Horas de Curso. Para progressão por Escolaridade, os dados para comprovação vêm do Cadastro de Escolaridade; Para progressão por Horas de Curso, os dados poderão ser buscados do Cadastro de Capacitação de Curta Duração e/ou Atividades Institucionais. Desta forma, poderemos saber quais Escolaridades, Cursos de Capacitação e Atividades Institucionais já foram usados para progressão na carreira.
Março/07 - Liége:
- Descentralização do lançamento de Progressão, sendo que as SRH's passarão a lançar os dados dos servidores lotados no seu campus; Até então a responsabilidade era da DRH.
Maio/07 - Liége:
- Implantação do cadastro de Relatório de Acompanhamento dos Docentes afastados para capacitação na PRPPG, com Sônia Lemanski.
- Implantação dos cadastros de Período Aquisitivo de Férias e Fruição de Férias, sendo que a Carmen Isabel Rossoni da Secretaria Geral será responsável pela alimentação dos dados.
Julho/07 - Liége:
- Implantação do cadastro de Contagem de Tempo de Serviço por Admissão.
- Implantação do cadastro de Penalidades Disciplinares.
Agosto/07 - Liége:
- Implantação do cadastro de Gratificação por Insalubridade/Periculosidade (Ana Damian – DRH)
Outubro/07 - Liége:
- Implantação do Cadastro de Faltas.
30/01/09 - Liége:
Controle de Vagas: Ana Cristina Damian e Lourdes Helena (DRH) solicitaram alterar a vaga de candidatos do 9º Concurso do HU:
- VANDERLEI DA VEIGA – Inscrição 3878 - Auxiliar Operacional – 20º lugar – 13ª chamada: alterada a vaga de 903 para 1767;
- MAYRA SANTOS DE LIMA - Inscrição 315 – Auxiliar Operacional – 36º lugar – 14ª chamada: alterada a vaga de 903 para 1767;
- FLORISNALDO LUIZ DOS SANTOS - Inscrição 6298 – Auxiliar Operacional – 18º lugar – 13ª chamada: alterada a vaga de 902 para 1768;
- EVANIR DA ROCHA LEAL - Inscrição 2042 – Técnico em Enfermagem – 68º lugar – 13ª chamada: alterada a vaga de 999 para 1751;
- ALICE LUCRECIA SANTOS - Inscrição 4705 – Técnico em Enfermagem – 119º lugar – 14ª chamada: alterada a vaga de 999 para 1751;
11/02/09 - Marcio:
Afastamentos: Descobrimos que a tabela de Afastamentos não possuía relacionamento de integridade com a tabela de Formação. Sendo assim, aconteceram dois casos em que a formação foi excluída, mas seu código ficou referenciado na tabela de Afastamento. Fizemos uma atualização na tabela nos dois casos e incluímos o relacionamento de integridade.
- 614 - João Carlos da Silva - Afastamento integral para doutorado, vinculado à formação de doutorado;
- 10787 - Juliana Fenner Ruas Lucas - Todos os afastamentos de liberação parcial para graduação, vinculados à formação de graduação;
17/03/09 - Liége:
Eventos de Progressão: Feitas adequações, tendo em vista solicitação da Ruth da DRH
- Tempo de Serviço (Cdg=5): alterado para Antiguidade; a cada 5 anos
- Tempo (Cdg=19): Criado em 17/03/09; 10 anos
30/03/09 - Liége:
Tendo em vista solicitação da Rosana da DRH, os códigos de afastamento foram alterados:
- Cdg=1: Disposição Funcional Integral SEM ônus (ERA Cedência para outro Órgão)
- Cdg=20: Disposição Funcional Integral COM ônus (ERA Disposição Funcional Integral)
Março/09 - Liége:
- GPC não é mais responsável pela atualização dos Docentes, passando a responsabilidade para a DRH. O GPC continuará atualizando as FG's e CC's e dados para o IAC.
02/04/09 - Liége:
Tendo em vista a necessidade de definir se um afastamento é Em Exercício ou não, o código 15 foi desmembrado, visto que um é considerado Em Exercício e o outro não:
- Cdg=15: Afastamento por Processo Administrativo COM ônus (ERA Afastamento por Processo Administrativo)
- Cdg=37: Afastamento por Processo Administrativo SEM ônus (novo)
07/05/09 - Liége:
Controle de Vagas: Ana Cristina Damian fez a Admissão por engano de ELIZETE TEOLINA MARKUS e ELISATE DOS SANTOS NOLL, ambas do cargo Técnico em Enfermagem do 9º concurso do HU, e solicitou reversão do processo.
- Excluí os dados no Cadastro de Progressão e Cadastro de Admissão. Diretamente no banco de dados mudei a situação "Provido no Cargo" (7) para "Em Processo de Contratação" (1).
08/05/09 - Liége:
Correção: NELSON SCHMIDT JUNIOR, Cargo Auxiliar Operacional, 9º concurso do HU. Estava com Admissão, mas não havia relação com o controle de vagas.
- PssFscAdmPrvCargo: alterada a vaga de 954 para 1679 (para ficar igual a que está em CncChmAprovados; Inserido valor em campos que não estavam preenchidos: CncApr_Inscricao=2419; CncChm_Sequencia=11
- CncChmAprovados: alterada Situação CncAprStc_Codigo de 1 para 7
05/08/09 - Liége:
Controle de Vagas: Ana Cristina Damian (DRH) solicitou alteração da vaga de candidatos do 9º Concurso do HU:
- EDIANE DOS SANTOS – Inscrição 1622: alterada a vaga de 1687 para 1692;
- GRACE KELLY LUERSEN MENDES – Inscrição 3077: alterada a vaga de 1687 para 1692;
- GREICY RAQUEL FIORENTIN – Inscrição 4557: alterada a vaga de 1687 para 1692;
- SOLANGE VIANA DA COSTA – Inscrição 4633: alterada a vaga de 1704 para 1749;
- AIRTON FERREIRA – Inscrição 170: alterada a vaga de 1704 para 1749;
06/04/11 - Marcio:
Regime Jurídico: A pedido da Marilene Anzolin, foi criado o regime jurídico "CC sem vínculo", para enquadrar os contratados em cargo comissionado, pois até então eles eram cadastrados como CLT
13/06/11 - Marcio:
Setor de Exercício: A pedido da Kally Souto, foi liberado acesso para que os campi possam alterar setor de exercícios também dos docentes
15/06/11 - Marcio:
Admissões de servidores que vieram trabalhar na Unioeste por disposição funcional: A pedido da Rosana Rosenti, foram feitas as seguintes alterações para o cadastro de admissões:
- foi incluído na lista de Vínculos para admissão o vínculo "Técnico Externo"
- foi incluído no regime jurídico o item "Disposição Funcional"
- foi incluído na forma de provimento o item "Disposição Funcional"
- foi criado um novo cargo, "Técnico Administrativo (Externo)", vinculado ao vínculo "Técnico Externo"
Isso tudo foi necessário para que ela pudesse cadastrar um servidor que veio trabalhar na Unioeste devido a estar em disposição funcional de outra universidade; foi criado outro cargo e colocado outro vínculo para que esse servidor não apareça em estatísticas de servidores qeu realmente são da Unioeste.
21/06/11 - Marcio:
A pedido da Marilene (DRH), foi criada a série "Auxiliar (Especialização)", e dentro dela foram colocados quatro níveis (A, B, C e D).
A série "Auxiliar", que já existia, foi alterada para "Auxiliar (Graduação)".
Isso foi necessário para que o RH consiga cadastrar as progressões de nível por conclusão de especialização, onde o docente que estava, por exemplo, no "Auxiliar A", continua neste nível, mas começa a receber uma gratificação no salário por ter concluído a especialização; a forma mais viável de registrar isso no SGRH foi criar esta nova série de "Auxiliar".
24/07/12 - Liége e Marcio:
Em 21/12/11 atualizamos a Fundamentação Legal da Avaliação de Desempenho do Código=2 (Lei 15.050) para Código=1 (Lei 11.713), a fim de resolver uma mensagem de erro que informava que de acordo com a data de admissão tinha que ser determinada fundamentação legal...
Em Julho/12 a Rosana Rossetin Lima da PRORH relatou que o relatório GR-63 deixou de mostrar as pessoas. Verificamos que o problema do relatório ocorreu devido à atualização ocorrida em 21/12/11, pois o mesmo seleciona somente pessoas que estejam com Código=2.
Assim, o Marcio modificou a consistência no cadastro de Admissão e a Liége atualizou 993 servidores:
UPDATE PssFscAdmissao SET TblFndLgl_Codigo = 2 WHERE Vnc_Codigo = 1 AND RgmJrd_Codigo = 3 AND TblFndLgl_Codigo = 1 AND (PssFscAdm_DtVacancia IS NULL OR PssFscAdm_DtVacancia >= '12/04/2006')
09/04/21 - Marcio:
O Cadastro de FG foi liberado para a seção de RH do HU para registro de código de Função específico: 133 Chefe de Setor (virtual)
O objetivo é automatizar a concessão/remoção de acesso do padrão xxx do Pontus no HU.
Até o momento, o cadastro de FG é usado somente pela PROPLAN.
